これからの人生
増加を続けるおひとり様シニアに迫る危機とは？
2019年4月10日 これからの人生独り身シニア世代家庭の問題
最近発表された官民の調査データによれば、認知症になった時に頼れる人物がいないと答えた中高年は過半数を超えており、そのシニア世代にじわじわ引きこもりが増加しているという衝撃の実態が出ていました！ なぜそうなるのか？ 実際にその手前まで経験した私の感じたことを交えて紹介したいと思います。
いざ起業！ 私的べからず集を紹介します
2018年11月22日 これからの人生50代第二の仕事起業・独立相談
主に士業での起業を対象に、他の業種への転職や開業でも通用するやってはいけない行動についてまとめてみました。ポリシーのない行動や、本質を把握出来ていない行動等、意外に本人は気付いていないものなのです！
50代から70代までの終活
現役最後の世代になる50代から始める終活、50代ですべきこと、60代ですべきことはそれぞれの時代の背景によって大きく変わります。私が経験してきた50代での出来事、60代の今の時機にすべきこと、そしてこれから迎える70代への備えなど、人生100年と言われる中で、これからの30年を考えてみませんか？
50代男性の将来を左右する３Ｋとは？
会社、肩書、稼ぎの３つは50代を迎えた男性にとっては欠かせないものと言えますが、あまりに固執すると却って取り返しのつかない事態を招くことになり兼ねません。起業や開業も同様ですし、家庭や家族も大切な存在です、なぜかすべてＫで始まる項目が50代男性にとって非常に重要な意味を持ってくるのです。
定年後のライフプラン、何時から考えますか？
2018年10月17日 これからの人生シニア世代第二の人生50代
今や人生100年ともいえる時代、定年退職してから迎える約30年の人生をどう過ごしていくか？ 定年になってから考え始める事で間に合うのでしょうか？ 出来れば50代前半のうちに最初の行動を開始しておくべきで、その節目ごとに課題の克服に備えていくべきなのです。
定年後は「今の会社で再雇用」と考えている貴方へ
定年後の仕事について、圧倒的に多いのは今の会社での再雇用、又は雇用延長だそうです。ですが、それもせいぜい5年前後の限定的な仕事ということ、その後は改めて再就職や独立と言った仕事探しを強いられることに認識が不足しているようです。 再雇用後の再就職や転職、独立に関して認識しておくべきことをまとめてみました。
60才で迎える再就職
60歳、定年退職後の仕事の大半が今の会社関係に再雇用というケースでしたが、全く違う業界に再就職を目指す方も存在します、こういう場合に注意しなくてはいけない項目について具体的に紹介していきます。 自分の経歴披露ではなく、自分自身の売りは何か、この売りのポイントは再就職希望先の会社にいかに貢献するかと言った前向きな態度を先方は観ているのです。
退職10年で判ったこと ～男50代、その顔は履歴書なり？!
開業して約10年、いろいろな相談者と面談を重ねた中で感じ取ったことについて紹介します。 特に50代の転職、起業相談に関する相談者の方に多く見られるネガティブ、ポジティブなイメージとそれに繋がる聞き取りによる事実との関係には関連がありました。
いよいよ70歳定年制に？！
政府が発表した70歳定年制、減少する労働力人口対策として、65歳までではなく、それ以上でも意欲ある方に対し、70歳までの雇用を保証し、年金受給開始時期を70歳以上にすることで財政負担への対処を図るものですが、実際の導入に関して懸念される事項をまとめてみました。
定年世代が迎える ある現実
今定年を迎えた世代が直面する問題各種、仕事選び、住まいの問題、暮らしの問題、保険の見直しなど等、実際の相談例を基に今50才の方がこれから考えておくべきことについて簡単に紹介した内容です。
